Сотруднику из Северной столицы выплачивали на 20% меньше от положенного оклада

Спор между специалистом и компанией возник из-за увеличения объема работы без соответствующего увеличения заработной платы, а затем даже с уменьшением оплаты труда. По информации пресс-службы Главного управления Федеральной службы судебных приставов по Петербургу, инженер работал с 2021 года в должности заместителя главного инженера с окладом 100 тысяч рублей. Позже ему были поручены дополнительные обязанности и он был назначен начальником отдела, однако его зарплата снизилась на 20 процентов. Работодатель объяснил это тем, что инженер не выполнил планы производственной программы. После того, как инженер увидел уменьшенные выплаты на расчетном листе, он обратился в суд, который принял его сторону и взыскал с компании один миллион рублей. Чтобы получить компенсацию, инженеру пришлось обратиться к приставам, которые применили меры принуждения, включая запрет на регистрационные действия по 21 транспортному средству. После этого инженер получил выигранную сумму.

Источник и фото - kp.ru